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Droit du travail

 

Votre entreprise procède à l’embauche de représentants et vous n’avez pas de contrat d’emploi ni d’engagements de confidentialité et de non-concurrence en mesure de protéger vos droits de propriété intellectuelle ?

Votre entreprise ne dispose pas de politiques précisant les normes et règles internes applicables aux employés salariés ?

Vous vous interrogez sur le caractère approprié d’une sanction ?

Vous êtes un salarié ou un cadre supérieur dont les droits ne sont pas respectés ?

Nos avocats sont en mesure de vous renseigner et de faire respecter vos droits. Ne tardez pas.